Mobilisation à l’appel à la grève nationale syndicale de Pôle-Emploi :Mardi 1er Février 2022.
Retrouvez également toutes les vidéos de votre syndicat sur notre chaîne Youtube.
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Le social qu’en est-il ? auprès des salariés h/f Pôle-Emploi ? Quel bilan 2021 ? Pour quel avenir ?
Le résumé en 7 points de l’évolution de l’action sociale en France :
1/7 le système social c’est quoi ? (à partir 2mn 29s)
2/7 les prélèvements sociaux (à partir 4mn 43s)
3/7 pour quel résultat en 20 ans ? (à partir 8mn 08s)
4/7 et les partenaires sociaux dans tout cela ? (à partir 12mn et 10s)
5/7 alors, quel bilan social pour 2021 ? (à partir 15mn)
6/7 mais alors , à Pôle-Emploi ? (à partir 16mn 51s)
7/7 et le bilan Social de Pôle-Emploi ? (à partir 18mn 06s)
Bilan et avenir de la situation des salariés de Pôle-Emploi.
Mobilisation à l’appel à la grève nationale syndicale de Pôle-Emploi le Mardi 1er Février 2022 . (à partir 26mn 39s).
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Les « MERCI », ça suffit !!
15% de perte de pouvoir d’achat en 10 ans …
C’est un mois et demi de travail gratuit !

Suite à différentes interpellations, auprès de la Direction, restées sans effet, les organisations syndicales
CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FO, SNAP, SNU, STC, SUD, UNSA
se sont rencontrées et ont décidé de lancer un appel à la grève afin de :
Revaloriser les salaires et les traitements
Stopper la dégradation des conditions de travail
Redonner du sens au travail pour améliorer la qualité du service au public
Pas un jour sans de nouvelles hausses de prix, notamment l’énergie, les carburants, le logement, les dépenses contraintes, quand nos rémunérations stagnent depuis plusieurs années et quand l’inflation atteint 2.8 % fin novembre 2021.
Pas un jour sans un nouveau Plan d’action, de nouvelles exigences gouvernementales, et toujours à marche forcée : plan DELD, CEJ, renforcement du contrôle de la recherche dans un contexte de durcissement des règles de l’assurance-chômage.
Tout cela accroît la charge de travail et rend plus difficile l’exercice de nos missions.
Nos organisations dénoncent cette dévalorisation de nos qualifications et savoir-faire, cette perte de sens au travail, au regard de l’importance des missions de Pôle emploi.
Le Directeur Général de Pôle emploi reconnaît que, durant la crise sanitaire, l’ensemble du personnel a toujours été au rendez-vous, sans ménager ses efforts pour être à la hauteur des attendus.
Mardi 1er février 2022,

Mobilisons-nous massivement pour envoyer un message clair
à nos dirigeants et à la tutelle pour :
Une augmentation générale des salaires et des traitements
Une détente du calendrier de déploiement des plans d’action
Une mise à l’arrêt de l’empilement des projets pour redonner du sens au travail.